目前建筑施工企业内部繁杂的事务性管理，如民工进出管理，民工保险，民工准入行业制，安全管理，质量管理，以及因落实不到位而造成的农民工工资拖欠问题，无不考验着建筑管理者。如何对建筑行业有效管理，掌握有效的科学数据，进行科学的分析，对提高管理效能，提高管理水平，具有重大的现实意义。

1.准确掌握每日工地考勤记录。
2.避免无关人员进入工地，甚至偷窃。
3.对进入人员进行身份认证。
4.彻底解决安全问题。

1.使用RFID远程识别技术结合身份证读取技术对工地人员进行信息录入，保证工地人员信息具有合法性。
2.管理人员能够随时掌握施工现场人员的考勤，以便于进行合理的调度管理。
3.安保人员可通过LCD显示的人员信息对进入人员进行身份对比，无信息的人员禁止进入施工工地。
4.事故发生时，救援人员也可以根据系统所提供的数据迅速了解有关人员的情况，及时采取相应的救援措施。